User Group People, Organisation & Transformation
Wie sieht eine Organisation aus, die flexibel auf ihr Umfeld reagiert, in der Menschen performen und gleichzeitig ihr eigenes Potenzial entfalten können?
Nur wenige Branchen stecken so tief in parallelen Wandel- und Transformationsprozessen, wie die Energie- und Versorgungswirtschaft. „Historisch gewachsene“ Strukturen und Arbeitsweisen, die in Zeiten relativer Stabilität gut funktioniert haben, kommen durch die Vielzahl und steigende Komplexität an Anforderungen stark an ihre Grenzen.
In der User Group wollen wir gemeinsam integrale Ansätze der Organisationsentwicklung jenseits von reinen top-down Reorganisationen erkunden. Wir schaffen eine Plattform für Erfahrungsaustausch und neue Impulse, wie nachhaltige Veränderungsprozesse im Zusammenspiel von Struktur und Mensch gestaltet werden können. Wir diskutieren, welche Maßnahmen und Schritte im EVU den Weg bereiten hin zu einer Kultur des Vertrauens, des unternehmerischen Denkens und eigenverantwortlichen Handelns.
Themenschwerpunkte
- Moderne, ganzheitliche Ansätze der Organisationsentwicklung
- Sinnvolle Verknüpfung von U-Strategie – Kultur- & Personalentwicklung – Organisationstruktur
- Praxisbeispiele zu Erfahrungen und Vorgehen in Veränderungsprojekten
- Austausch zu Methoden des Change, Umgang mit Widerständen & Unsicherheit
- Führungsverständnis und Mindset
- Nachhaltigkeit in der Veränderung & Kultureller Wandel
- Geschwindigkeit und Flexibilität der eigenen Organisation beeinflussen
Zielgruppe
Fach und Führungskräfte aus den Bereichen:
- Organisationsentwicklung, Unternehmensentwicklung
- Change-Management, Veränderung & Transformation
- Kulturentwicklung
Nächstes Arbeitstreffen
Beratungsfeld Organisation der Zukunft
Sprechen Sie uns einfach an! Wir entwickeln Lösungen individuell und gemeinsam mit Ihnen.